县卫健局严把征兵关口 助力征兵体检工作

    一是加强领导部署，征好兵。今年我县应征人群基数增加，为确保高质量完成2022年下半年征兵体检工作，该局把征兵体检工作列为阶段性中心工作，与县人民武装部积极对接，组建征兵体检指导小组。细化组织流程、压实具体责任，做好体检的各项准备工作。二是提高体检水平，征强兵。组织县人民医院统筹调度医疗资源、医护力量，抽调49名业务精干、责任心强的医护人员，组建高素质的征兵体检组，明确各自职责，确保初检质量。三是严肃工作纪律，廉征兵。组织参检医务人员培训，要求参检医务人员深刻认识征兵体检工作的重要性，掌握征兵政策，熟知《应征公民体格检查办法》，始终保持正风肃纪高压态势，做到廉洁征兵。今年我县征兵参检243人，体检合格134人，合格率达55%以上。（陈亚军）

        县审计局赋能改革创新 多措并举提升审理成效

    一是审理关口推动前移。创新推出“全程全员跟进式”审理模式，聚焦审前谋划重要环节，从审人员提前介入项目调研，查阅资料走访部门，给出审计方案初稿；并由法制科牵头，对各审计方案“把脉会诊”，推进审理前移。目前该项创新经验已在全市推广。二是审理流程全员参与。审理会由局长主持召开，班子成员和各科室人员全体参与，广泛征求参会人员的意见建议，持续完善审理方案，提升审理效果，不断提高审计工作质量和干部办事水平。三是审理标准规范统一。通过分析比较同类型审计案例，对发现的问题进行归纳汇总，形成成果，进一步统一标准和尺度，用“一个口径”表述事实，用“一把尺子”定性处理，有效提升了审计报告质量和规范化水平。（肖 鹤）

    县公共资源交易服务中心降成本减负担 让投标企业“轻装简行” 

    一是投标“零收费”。实行全流程电子化和“不见面开标”，推行各类制度性费用应免尽免。截至7月底，通过“数据跑腿”代替纸质文件，为533家企业提供投标服务，较以往同规模采购可为投标企业节约标书制作、差旅费用等成本达400余万元，极大程度上激发了企业参投的积极性。二是投标“免押金”。实现信用评级与保证金联动缴纳，信用良好的企业可降低缴纳比例。鼓励建设工程项目不收取履约保证金、简单小额工程项目免收投标担保、服务类项目不再提供投标担保。截至7月底，鼓励使用保函代替收取履约保证金，累计为企业释放资金占压6800余万元。三是投标“降成本”。全面推广电子保函替代工程投标保证金，与招商银行等多家承保机构合作对接，为投标企业提供多元化、全天候的在线金融服务。截至7月底，采用保函形式作为投标担保占比24.5%，为企业释放资金2271万元。（刘瑞苹）

    小安山镇“四点发力”推进农村供水工程水费收缴

    一是筑牢水费收缴群众基础。在23个行政村召开水费收缴协商会议，明确突发供水抢修事件及时响应、随时处理的保供机制。参会人员积极协助发动群众，以点带面，全面筑牢水费收缴群众基础。二是健全水费收缴考核机制。科级干部包保到村，建立水费收缴每日推进台账，纵深实施“室组地”流动监察，镇纪委、党政办等责任科室分组下村督导检查，并将收缴结果列入村级千分制考核，倒逼各村主动作为。截至目前，水费收缴完成率达到90%。三是强化水费收缴执行力。各村成立20余人的专项工作组，实现从“单兵作战”到“协同共治”的转变，全面摸清辖区内农村人口用水表底数和供水用水问题。截至目前，第二次户表查抄累计完成15180户，完成率达93%，全镇共排查出水表损坏1086户，主管道漏水13处。四是搭建水费收缴信任平台。成立镇供水服务机构，实施“企业+农村供水服务队”体制改革，建立“1+23”的水管员队伍，发动党员、公益岗、志愿者带头签订《农村供水服务合同》，打消群众顾虑，顺利完成全镇11773户供水服务合同签订和预存水费收缴工作。（陈家康）